英国与欧洲就银行高管薪金问题意见不一
是否把银行家的“奖金帽”写入法律？欧盟27国财长本月5日端坐在谈判桌前，持反对立场的英国财*大臣乔治·奥斯本悲伤地发现，原来他是“一个人在战斗”，其他26国均力挺这一立法提案。 上周，欧洲议会与轮值主席国爱尔兰达成初步协议，欧盟地区的银行家奖金不得超过底薪两倍。该协议旨在遏制银行业内 “过度的投资冒险行为”，从而预防新的经济危机。 尽管目前“奖金帽”的规定仅针对奖金数倍于年薪的银行高管，但有分析人士指出，各大银行中受影响的有300至500人不等，而在伦敦共有5000人左右。对靠金融服务业吃饭的伦敦来说，这规定与枷锁无异。奥斯本开场直言“无法支持桌上的这份方案”，因为将挤走人才、抑制增长，进而损害伦敦金融中心的地位。理论上说，如果一个规定使得成员国重大利益受损，欧盟根本不会加以考虑。但26比1的现状说明，即便受伤的是英国，欧盟的共同利益也占了上风。自银行在金融危机中接受了大规模援助以来，欧元区国家的主流民意都是应有效监管这些银行。银行业联盟和单一监管机制尚在襁褓中，“奖金帽”的推行可谓经济和*治兼顾。欧盟各国忍心弃伦敦不顾时，也许心中更希望金融中心能在欧元区多点开花。作为长期在欧盟边缘徘徊的国家，英国“被无视”将不是新鲜事。 值得一提的是，奥斯本并没有否决票，立法提案只要获得三分之二以上成员国的同意。欧洲议会议长舒尔茨表示，协议已在立法层面完成，并非一个成员国阻止得了。如果说有什么可以让奥斯本保全颜面的，那就是德国建议对协议进行微调和推迟。德国财长朔伊布勒称，最好能与英国达成一致。此前，德国曾在金融服务立法问题上与英国站在同一战壕。 未来三周内，各国将就该规定的实施时间等细节进行协商。看来，推行“奖金帽”的进程已无法逆转，英国唯一能期望的，是在法律条文定稿前得到更多让步。